Baanvak ondersteunt mensen met een arbeidsbeperking bij het zoeken en het behouden van een passende baan. Regulier en betaald werk leidt tot verbetering van de kwaliteit van leven zoals meer onafhankelijkheid, een beter zelfbeeld en een groter sociaal netwerk.
Baanvak ondersteunt mensen met een arbeidsbeperking bij het zoeken en het behouden van een passende baan. Regulier en betaald werk leidt tot verbetering van de kwaliteit van leven zoals meer onafhankelijkheid, een beter zelfbeeld en een groter sociaal netwerk. De jobcoaches van Baanvak werken volgens de methodiek van Begeleid Werken om integratie en emancipatie op de reguliere arbeidsmarkt te bewerkstelligen.
Onderscheid met andere organisaties
Baanvak is een stichting zonder winstoogmerk en werkzaam in gebied tussen Tiel, Utrecht, Rotterdam, Dordrecht, Gorinchem, Leerdam en Zaltbommel. Baanvak is onderdeel van Syndion, een middelgrote organisatie die zorg- en dienstverlening biedt aan mensen met een beperking in dezelfde regio. Waar nodig kan, in een traject naar werk een beroep gedaan worden op één van de vele werkprojecten van Syndion of kan een gespecialiseerde (gedrags)deskundigheid geconsulteerd worden. Kennis, deskundigheid en ervaring liggen vooral op het gebied van arbeidsintegratie van de Wajong doelgroep. Maar ook andere uitkeringsdoelgroepen kunnen een beroep doen op Baanvak – Syndion. Het doel van Baanvak is om mensen met een arbeidsbeperking op de open arbeidsmarkt te vergroten. Een gemiddeld (voor)traject bestaat uit een kennismakingsgesprek – intake en assessement zoals arbeidsinteressetesten, oriëntatie op de arbeidsmarkt en stages. Dit geeft als resultaat dat in kaart wordt gebracht welke ondersteuningsvragen en begeleidingsvoorwaarden aan de orde zijn. Hierbij wordt intensieve ondersteuning op maat en coaching gegeven door de jobcoach die het gehele traject begeleidt, ook daarna op de werkplek.
Aantal werknemers: 2
Aantal vestigingen: 1 (zie contactgegevens)
Oprichtingsjaar: 1998